PUBLICADO EL 15/06/2020
POR Cuideo
Ofertas de empleo Cuideo para cuidadores de personas mayores por todo España; servicios internos y externos. Somos los intermediarios perfectos entre familias y cuidadores profesionales.

Cuideo es la empresa pionera en el sector de los cuidados para personas mayores. Cada día, miles de familias acuden a nosotros para encontrar al cuidador ideal para sus seres queridos. 

Contamos con la mayor plataforma de cuidadores profesionales validados para poder garantizar la mejor asistencia domiciliaria de calidad. Los cuidadores y cuidadoras pueden ver las ofertas de trabajo Cuideo actualizadas en el portal de empleo.

Empleo Cuideo

En Cuideo, como agencia de selección de cuidadores y cuidadoras a domicilio, ayudamos a los profesionales de los cuidados a conectarse con las familias que requieren de sus servicios, y viceversa.

Si buscas empleo en cuideo.com debes cumplir ciertos requisitos de documentación, formación, experiencia y personalidad.

Proceso de selección Cuidadores Cuideo

Gracias a nuestro portal de empleo ofrecemos trabajo a los cuidadores y cuidadoras de personas mayores profesionales por todo el territorio español. La plataforma de cuidadores Cuideo está formada por profesionales validados que han conseguido pasar un estricto proceso de selección que solo superan el 19% de los candidatos.

Para poder acceder al empleo Cuideo y nuestros procesos de selección, debes acceder al portal de empleo, donde podrás ver todas las ofertas de trabajo disponibles en ese mismo momento, e inscribirte en ellas. Si encajas en el perfil de dicha oferta y cumples los requisitos, alguien de nuestro departamento de selección se pondrá en contacto contigo lo antes posible.

Perfil de los cuidadores

En Cuideo buscamos profesionales de los cuidados que cuenten con experiencia demostrable y referencias válidas. Además, para colaborar con nosotros es esencial contar con toda la documentación necesaria para poder trabajar legalmente en territorio español:

  • Permiso de residencia temporal o de larga duración.

  • Permiso de trabajo vigente y original (Un permiso de trabajo caducado no posibilita la contratación legal).

  • NIE con permiso de trabajo.

  • Número de afiliación a la Seguridad Social.

  • Tarjeta de Identificación de Extranjero (Necesaria para dar al cuidador de alta en la Seguridad Social).

 

Además, comprobaremos que los documentos sigan vigentes y no hayan caducado, en este caso deberán renovarse para poder buscar empleo en Cuideo y entrar en los diferentes procesos de selección.

Para Cuideo no vale solo esto, buscamos algo más, una personalidad empática, amable, paciente, profesional, optimista, altruista, trabajadora, apasionada, pulcro y con vocación por cuidar de los demás.

Derechos de los cuidadores de personas mayores marcados por ley

Desde 2011, la ley define un modelo de contrato de empleados del hogar para los cuidadores a domicilio. Este tipo de contrato establece una relación laboral entre el cuidador y la familia, siendo el usuario el responsable de las gestiones laborales y de la contratación legal.

En Cuideo debemos basarnos en esta ley y nos ocupamos de garantizar a los cuidadores y cuidadoras los mismo derechos que cualquier otro trabajador: 

  • El sueldo debe acogerse al Salario Mínimo Internacional (SMI) vigente.

  • Derecho a  disponer de 12 días festivos al año, más 2 fiestas locales.

  • Derecho al permiso por matrimonio, por maternidad o por motivos de cumplimiento de deberes civiles .

  • Derecho a permiso por enfermedad grave y por accidente o defunción de algún pariente cercano.

  • Derecho de cobrar los días festivos o de permiso al precio hora normal, en caso de que los trabaje. También puede cobrarse como permiso de vacaciones. 

 

Además, la última normativa de empleados del hogar, detalla que la jornada máxima de las cuidadoras será de 40 horas de trabajo efectivo semanal. La jornada mínima es de 20 horas semanales. Aquí es cuando debes conocer los derechos de las cuidadoras internas, ya que esta normativa define los límites de su trabajo.

Cuideo empleo: Ofertas de trabajo por ubicación en España

Si te considerás un buen profesional del sector de los cuidados y crees que cumples los requisitos y el perfil para trabajar con Cuideo debes registrarte en nuestro portal de empleo e inscribirte en las ofertas de trabajo que más te interesen, según tu ubicación y disponibilidad. 

En el portal de empleo encontrás todas las ofertas de trabajo cuideo actualizadas y clasificadas según ubicación del servicio. Ofrecemos ofertas de empleo a cuidadores y cuidadoras de personas mayores por todo España, pero en las ciudades más grandes hay una mayor demanda; Barcelona, Madrid, Valencia, Sevilla y Zaragoza, pero sobre todo las dos primeras.

Cuideo: Ofertas de trabajo Barcelona

Accediendo al portal de empleo cuideo.com y seleccionando la provincia de Barcelona podrás ver todas las ofertas disponibles para trabajar como cuidador en Barcelona en ese preciso momento.

Inscríbete en las ofertas de trabajo en Barcelona que más te interesen, según tu disponibilidad. Podrás encontrar ofertas de servicios de cuidados al mayor externos e internos.

Recomendamos mantenerse alerta ante la aparición de nuevas ofertas de trabajo Cuideo Barcelona, ya que nuestro equipo las actualiza constantemente, conforme van entrando nuevas solicitudes de servicio.

Cuideo Madrid: Ofertas de empleo

Para trabajar con Cuideo Madrid es esencial registrarse en el portal de empleo donde podrás comprobar todas las ofertas de empleo vigentes en Cuideo Madrid, podrás inscribirte en ellas según tu disponibilidad. Podrás encontrar ofertas de trabajo Cuideo en Madrid para servicios de cuidados al mayor externos e internos.

Es importante visitar con regularidad el portal web de empleo Cuideo para estar al corriente de la aparición de nuevas ofertas de trabajo en Madrid, ya que nuestro equipo las actualiza constantemente, conforme van entrando nuevas solicitudes de servicio.

 

 

El Equipo Cuideo trabaja a diario para comprender las necesidades de las familias, para seleccionar a los cuidadores que se adaptan más a cada caso, para mantener las ofertas de trabajo actualizadas en el portal de empleo y para garantizar los derechos tanto de los empleadores como de los trabajadores.

 

Si eres cuidador no te quedes con ninguna duda, en las FAQs Cuidadores respondemos a todas tus preguntas.

 

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